Fehlerkultur: Frauen fühlen sich in Männerteams bei Fehlern unsicherer

Im beruflichen Alltag gehören Pannen wie falsche Kalkulationen, übersehene Fristen oder Fehler in Präsentationen zum normalen Geschehen. Dennoch zeigt sich eine spezifische Dynamik in der Fehlerkultur: Frauen empfinden eine deutlich höhere Unsicherheit, wenn sie in Teams arbeiten, die primär aus Männern bestehen. In einem solchen Umfeld bewerten Frauen ihre eigenen Fehltritte sehr negativ. Diese subjektive Wahrnehmung unterscheidet sich signifikant von der allgemeinen Routine im Arbeitsalltag, in dem Fehler grundsätzlich als Teil des Prozesses gelten.